新生醫專與15家醫藥企業產學合作 打造醫藥保健商務人才

新生醫專「醫藥保健商務科」,是國內唯一以護理及健康促進為主軸,培育推廣保健食品,協助藥師介紹藥品,並對客戶進行衛生教育的專業人才,在日本稱為「販售士」,需要有證照才可以執業。「醫藥保健商務科」首屆畢業生將於明年6月進入職場服務,為讓學生能與產業接軌,13日上午特與大樹連鎖藥局等15家醫藥產業28位代表簽署共同培育人才合作意向書,未來從學校知識教育到產業實務驗證一條龍的培育歷程,為醫藥保健商務人才開啟無縫接軌的未來。

-與會者合照與新生師長合照4
新生醫專「醫藥保健商務科」,13日上午特與大樹連鎖藥局等15家醫藥產業28位代表簽署共同培育人才合作意向書,及早確立職涯發展的目標,讓學生可以安心學習,畢業即就業。圖:新生醫專提供

新生醫專與中華生技醫藥行業協會及大樹、全球、天晟、天康、正全義肢、美康、富康活力、新資生、維康、專品藥局、先勁資訊、藥人才、台灣全球商貿運籌發展協會、百勝健康事業等15家連鎖藥局及醫療器材等廠商簽署共同培育人才合作意向書,除建制培育醫藥商務保健人才的策略外,也積極提供學生實習機會,創造學生「畢業隨即就業」。此外,為建立「醫藥保健管理」培訓課程的專業性,中華生技醫藥行業協會也尋求新生醫專合作建立認證機制,學生在修畢相關學分及完成實習後,就可以參加檢定認證,取得認證後,業界將會提供「證照津貼」,讓學子可以更自信的在職場上揮灑實力。


請繼續往下閱讀...

參加會議的中壢天晟醫院藥劑部主任黃盈昆指出,藥局除了需要藥師之外,還需要其他協助藥師及行政人員的職缺;富康活力連鎖藥局林信安經理則說,要找一位合用的人曠日廢時,感謝新生醫專開設醫藥保健商務科,解決了我們長期找人的困擾,更節省了社會成本;大樹連鎖藥局副總經理盧山峰表示,他們有30多位店長級的主管是新生醫專的校友,社會進步分工越細越專業;紛紛表示期待新生醫專多培育這方面的人才,我們這些行業都很需要。

科主任高駿彬表示學生獲得企業認可簽約後,在學期間免註冊費外,同時按月領取生活奬學金6,000元,在實習期間表現良好,企業也承諾實習期間累計年資,讓學生畢業就能直接銜接就業。校方感謝15家醫藥產業支持,盼透過產學合作建立三贏人才培育的新模式,不僅為業界培育人才,更為年輕學子及早確立職涯發展的目標,讓學生可以安心學習,畢業即就業。桃園電子報

發表意見
分享這篇新聞:
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •