桃園市空服員職業工會今(21)日和長榮航空進行協商，討論目前備受關注的請假制度和班表結構，即應該撤銷空服員請病假、特別休假和天災假會被懲罰的各項規定，包含但不限於加重扣考績、禁選班和調班等不利處分。工會日前邀請長榮航空能指派有決策權責的高階主管出席，長榮航空今日最高僅指派協理層級的主管，由空服本部協理楊秀慧和人事室協理彭博州等人出席，但完全沒有具體改善方案，只說會持續檢視，不承認現有制度有問題。
桃園市空服員職業工會表示，長榮航空社會形象已嚴重破裂，但到目前為止都沒有具體改善方案，充分證明這個威權結構的強固，也證明長榮航空寧可緊抓著傷害員工的權力，也不願意面對社會大眾的期望和責任。
桃園市空服員職業工會強調，將全力準備10月26日的長榮航空馬拉松行動，請支持空服員的跑者們，當日一起穿白色衣服，陪同現役空服員代表將白玫瑰和陳情書交給董事長林寶水和總經理孫嘉明，該會也將於10月23日至10月25日前往張榮發基金會前發放應援空服員小物，希望更多社會大眾支持我們，更希望林寶水和孫嘉明不要迴避社會大眾的檢視，正面回應空服員的心聲。
