- 桃園城市創意設計中心辦理「2026公務人員設計培力課程」。
- 為持續深化設計思維導入城市治理與公共服務創新,桃園城市創意設計中心辦理「2026公務人員設計培力課程」,即日起正式開放報名。
- 課程邁入第三年,將於今(115)年5月至7月辦理三場系列課程,透過講座、座談及跨域共創交流,引導公務人員從城市感知出發,連結日常業務與公共創。
- Q:這篇在講什麼?
- A:桃園城市創意設計中心辦理「2026公務人員設計培力課程」。
- Q:重點是什麼?
- A:為持續深化設計思維導入城市治理與公共服務創新,桃園城市創意設計中心辦理「2026公務人員設計培力課程」,即日起正式開放報名。

為持續深化設計思維導入城市治理與公共服務創新,桃園城市創意設計中心辦理「2026公務人員設計培力課程」,即日起正式開放報名。課程邁入第三年,將於今(115)年5月至7月辦理三場系列課程,透過講座、座談及跨域共創交流,引導公務人員從城市感知出發,連結日常業務與公共創新,強化跨局處協作與設計導入治理之實務能力。

2026年台灣設計展將於桃園舉辦,為城市帶來重要的展示契機,今年度培力課程亦以此為背景,期望不僅引導公務體系思考設計如何成為城市治理的長期方法,更進一步轉化為可持續推動的行動策略。
今年度課程以「看見、實踐、對話」為三大主軸,規劃三場各具主題的課程內容。首場於5月27日以「看見改變」為題,該場講座邀請設計實務領域專業人士—玩美文創負責人暨新北市設計中心總監連國輝,分享其長期深耕地方創生與文創轉譯之實務經驗,從視覺設計與地方轉譯案例出發,探索設計如何成為城市感知與溝通的策略工具;第二場於6月11日以「落地實踐」為核心,由具學界與政策實務經驗之專家—林事務所HAYASHI office執行長林承毅,從服務設計、地域活化與社會設計思維等角度,聚焦公部門導入服務設計的實務經驗,在有限資源與制度條件下,尋找微型創新的可能;第三場於7月2日以「跨域對話」為主題,將邀集市府長官與設計展專家共同交流,探討如何整合跨局處能量,由2026台灣設計展在桃園專案辦公室主持人張漢寧,分享其產品設計、策展整合與城市識別設計經驗,使設計展轉化為城市治理的行動契機。
課程強調由理解到實作的學習歷程,透過設計思維引導課程學員重新檢視城市問題,並轉化為具體可行的行政改善與創新提案,進一步強化跨部門溝通與公共服務優化能力,持續深化設計導入行政體系的實踐基礎。面對城市快速變遷與治理需求日益多元,設計已成為促進公共溝通與政策創新的重要方法。期盼透過持續推動設計培力課程,深化公部門設計思維與跨域協作能力,逐步形塑兼具美學視野與治理創新的城市發展模式,為桃園迎接2026台灣設計展奠定基礎,並延伸更長遠的城市轉型能量。
文化局表示,系列課程採單場報名與全程參與並行方式,除公務同仁外,亦歡迎關心桃園城市發展與公共議題之民眾參與,共同投入城市創新與設計治理的討論與實踐。想了解更多活動資訊,請關注桃園城市創意設計中心粉絲專頁與活動報名網頁。






