星期一早上，上班族趕著上班，薪資待遇好的，可能多點動力。根據主計總處調查，去年1597萬名所得收入者，平均年所得70.44萬元，續創歷年新高。以行業別來看，軍公教的鐵飯碗和金融業的金飯碗，比較吃香。
人力銀行發言人 楊宗斌說，「基本工資連續7個年度調升，造成薪資有一個比價的效應，集中在一些寡占性質的，公營事業或是有一些金融，薪資比較高，也就是確實鐵飯碗跟金飯碗的效益還是存在的。」
收入扣掉稅和利息後，可支配所得中位數排前三的，包含公共行政及國防，每年約81.66萬元、金融保險及不動產業70.05萬元，教育服務業則是68.82萬元。從教育程度來看，讀得越高，可支配所得越高，但大學畢業的中位數53.67萬，卻是低於專科的56.7萬。
民眾說，「技術性的啦大學比較沒有的可能稀有性吧如果把它學得很好找工作各方面可能會比較有利。」、「比如說沒有冷氣會比較辛苦，所以其實薪水不錯，不過可能很多人，就覺得比較辛苦，所以不願意去做，（選擇）比較不容易被取代的，然後比較稀少的職業技能。」
人力銀行發言人 楊宗斌說，「受到學歷貶值的效應，確實可能有一技之長的，專科生的薪資，會比大學生要來得高，研究所或是博士來念的話，這個起薪會比較明顯，出現一些差異。」
台灣高等教育普及化，拿到大學文憑比過去容易，但也導致大學學歷高中化，影響起薪水準。專家建議，除了繼續深造外，在工作之餘加強自我能力，也能成為爭取薪資的籌碼。
