2024年12月12日 星期四

工程師面臨中高齡失業危機 勞動部桃竹苗分署助他重返職場

配合「中高齡及高齡者就業促進法」的推動,勞動部勞動力發展署桃竹苗分署積極辦理各項職訓課程,致力提升中高齡者及高齡者的工作技能,希望減少結構性失業問題,為他們帶來重返職場的契機:56歲遭資遣的工程師吳明晃,為了重回職場,他參加職業訓練提升程式語言能力,結訓後順利找到新職,重返他熱愛的工程師崗位。

 

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吳明晃說,能穩定就業的感覺真的很棒。圖:桃竹苗分署提供

桃竹苗分署表示,有超過20年在家電製造業擔任硬體工程師經驗的吳明晃,因公司人力緊縮,已屆中高齡的他也成了遭資遣的一員;為了重返職場,他嘗試投遞履歷,希望能找到合適的工作,但謀職的過程中,卻發現大部份招募職缺都要求須具備C#程式語言相關技能,只有C/C++語言實作經驗的他,怕自己無法勝任,一直裹足不前,遲遲不敢就業,後來他在網路上找到勞動部桃竹苗分署開辦「C# .NET Internet程式設計班」,馬上報名參訓。 吳明晃表示,原本就有C/C++語言實作能力,重新學C#並沒有太大障礙,加上老師教得很好,經過課程的培訓,他很快就能融會貫通並學以致用,結訓之後,他憑藉著過往的相關資歷及學到的C#語言專業技能,很快就在幼獅工業區找到專營半導體暨黃光設備製造的科技廠工作,擔任PC軟體工程師,負責撰寫機台設備軟體,透過職訓把技能往上提升並重返職場。吳明晃說,能穩定就業的感覺真的很棒。

 

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吳明晃靠著職訓升級程式語言技能,順利找軟體工程師一職。圖:桃竹苗分署提供

桃竹苗分署長林淑媛提到,因應高齡化社會來臨,為能提升轄區的中高齡及高齡者的勞動參與率,分署除積極針對民眾及雇主提供各項就業獎助措施及補助計畫,鼓勵中高齡及高齡者投入就業市場外,也會透過辦理各項職業訓練,希望為中高齡勞工取得專業技能並創造重返勞動市場的就業空間;中高齡也應做好心理準備,唯有透過不斷學習進修,強化自我競爭力,讓自我具備多元技能,才能在職場中更具競爭優勢。目前,桃竹苗分署提供43班次共1290個職訓名額,課程種類包含有資訊類、商業類、美容美髮類、餐飲類及手工藝類等,課程補助全額,歡迎想要就業或補充技能的中高齡待業民眾踴躍報名。

 

桃竹苗分署指出,如想進一步瞭解相關措施,可至勞動力發展署官網「中高齡者及高齡者就業服務」業務專區查詢相關資訊;而有就業需求的中高齡及高齡朋友,更多求職求才服務活動訊息、職缺資訊,可就近洽公立就業服務機構提供協助,或上台灣就業通網站查詢,亦可撥打免付費客服專線0800- 777-888,由客服專人提供諮詢協助;相關職訓課程則可上桃竹苗分署官網查詢或洽詢03-4855368分機1333至1334、1337至1344。

 

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